En cette époque de crise sanitaire, les Français favorisent les trajets à vélo plutôt que les transports en commun, comme en témoignent les 114% d’augmentation de vente des cycles des 3 dernières semaines de mai, on peut appeler cela “Le boom post-covid”. Souvent, les personnes sont bloquées par rapport au prix. C’est là qu’intervient Bee.Cycle qui a pour solution de demander la participation des employeurs à la location longue durée de vélo électrique (VAE).
En mai, la pratique du vélo à eu une hausse de 44% comparé à la moyenne avant le confinement. On peut dire qu’il y a eu une augmentation de +139% en milieu périurbain. De plus en plus de personnes ne souhaitent plus utiliser les transports en commun mais ne veulent pas non plus prendre leur voiture.
Bee.Cycle propose une solution alternative et pratique aux transports en commun ainsi qu'aux voitures
Bee.Cycle s’occupe de la totalité de la gestion du parc à vélos à assistance électrique des entreprises : prise de contact avec les salariés, explication, recommandation et acquisition du VAE, organisation des maintenances…
N’hésitez pas à aller voir notre site internet pour connaître les contours de notre offre.
Jean-Christophe Melaye, cofondateur de Bee.Cycle a passé une très grande partie de sa carrière professionnelle dans des sociétés où la location était omniprésente. La dernière entreprise où il a travaillé avant de se lancer s’appelle H&A location spécialisé dans la location de barriques de vin où il était le directeur général adjoint. Après avoir essayé cette solution chez H&A location et d’avoir eu des retours positifs, Jean-Christophe Melaye décide de créer Bee.Cycle avec l’ambition de changer les habitudes de mobilités en proposant une solution concrète.
Bee.Cycle propose un large choix de vélos électriques aux collaborateurs
Les avantages des vélos électriques de fonction de Bee.Cycle
Pas besoin d’investissement, pas besoin d’infrastructures spécifiques car Bee.Cycle s’appuie sur un contrat de location longue durée. L’entreprise choisit la vitesse de mise en place de la solution car celle-ci est basée sur la participation des salariés volontaires. Ils peuvent faire un contrat à partir d’un seul vélo électrique. Cette start-up bordelaise a beaucoup d’avantages que ce soit pour les entreprises que pour les collaborateurs.
Bee.cycle répond aux réglementations sanitaires et réduit les risques de contaminations. Pour les dirigeants, le service de location de vélos électriques est un avantage indéniable car il permet de réduire leur empreinte carbone, de renforcer leurs politiques de responsabilité sociale d’entreprise (RSE) et de donner la priorité à la santé de leurs employés en leur permettant de faire de l’exercice au quotidien en allant au travail en vélo. Cela permet également de recruter de nouveaux talents, fidéliser leurs salariés et améliorer leur image de marque. Bee.Cycle est un gain économique par rapport aux voitures qui ont besoin d’une place de parking, d’essence, etc.
Les avantages pour les collaborateurs d’aller au travail en vélo sont d’éviter de prendre les transports en commun, de respecter la distanciation sociale, d’économiser les frais d’essence et de faire un geste pour l’environnement. Cette alternative apporte un bien-être au travail.
Vous souhaitez un vélo électrique pour vos trajets domicile-travail, vous pouvez aller voir notre offre sur notre page Salarié.
Comment puis-je obtenir mon vélo électrique de fonction ?
Le vélo électrique est une solution alternative pour rendre ses trajets plus propres et plus rapides. Pour pouvoir mettre en place cette solution au sein de votre entreprise, il suffit juste de suivre quelques étapes :
- Je contacte Bee.Cycle
- Nous signons une convention et nous définissons un catalogue de vélos électriques
- Communication interne auprès de vos salariés
- Le collaborateur confirme son intérêt et choisi son vélo haut de gamme
- Livraisons des vélos électriques
- Signature du contrat de location
- Prélèvement d’un loyer mensuel brut
Pour conclure, Bee.Cycle développe le vélo électrique de fonction pour les trajets domicile-travail partout en France. Le collaborateur pourra profiter de son vélo pour aller au travail mais aussi durant les weekends et les vacances. Les avantages pour les entreprises sont une meilleure RSE, des avantages fiscaux, humains et environnementaux.
Si vous souhaitez mettre en place notre solution, contactez-nous.
